الرئيسية
أحدث الصور
[SIZE="7"]شهادة فى القيادة الفعالة باللغة العربية من كلية ولدنبرج الدولية[/SIZE]
[SIZE="7"]
WALDENBURG INTERNATIONAL COLLE[/SIZE]
[SIZE="6"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
دورة القيادة الفعالة مدة الدورة : 5 أيام[/SIZE]
[SIZE="6"]
مفردات الدورة :
[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الأول:[/SIZE]
[SIZE="5"]• تعريف القيادة
• نظريات القيادة: الخصال، السلوك، الموقف
• نظريات الخصال: الخصال القيادية. نقد النظرية
• النظريات السلوكية: (نظرية ماكريغور- نظرية x ونظرية y، نظرية بليك وموتون – الشباك القيادي
• النظريات الحديثة: نظرية الحاجات (أدير)، القيادة الأجرائية، القيادة التحويلية، نظرية القيادة الموقفية (هيرسي وبلانتشر)[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الثاني:[/SIZE]
[SIZE="5"]• التنظيم / تعيين الأفراد / التفويض / التحفيز والتحفيز السلبي
• تحديد الأهداف / قياس الأداء MARS / تقييم الأداء
• تدريب الأفراد / تنمية الأفراد / الاتصال
• فرق العمل / الاجتماعات / تقييم الاجتماعات[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الثالث:[/SIZE]
[SIZE="5"]• عوامل نجاح القائد
• أداء الأفراد: الكفاءة والالتزام، طرق رفع الأداء وزيادة الالتزام.
• القيادة الموقفية: بعدي التوجيه والتعاون
• طرق وأساليب التعرف على الأداء، وتخطيطه، وتحديد الهدف، والتشخيص، والاتصال
تمرينات، فعاليات، ومناقشات[/SIZE]
[SIZE="6"]
تقديم المستشار تونى زكريا[/SIZE]
[SIZE="6"]كلية ولدنبرج الدولية[/SIZE]
[SIZE="6"]WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE[/SIZE]
[SIZE="5"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط][/SIZE]
[SIZE="5"]للتفاصيل [/SIZE]
[SIZE="5"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط][/SIZE]
[SIZE="7"]
WALDENBURG INTERNATIONAL COLLE[/SIZE]
[SIZE="6"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
دورة القيادة الفعالة مدة الدورة : 5 أيام[/SIZE]
[SIZE="6"]
مفردات الدورة :
[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الأول:[/SIZE]
[SIZE="5"]• تعريف القيادة
• نظريات القيادة: الخصال، السلوك، الموقف
• نظريات الخصال: الخصال القيادية. نقد النظرية
• النظريات السلوكية: (نظرية ماكريغور- نظرية x ونظرية y، نظرية بليك وموتون – الشباك القيادي
• النظريات الحديثة: نظرية الحاجات (أدير)، القيادة الأجرائية، القيادة التحويلية، نظرية القيادة الموقفية (هيرسي وبلانتشر)[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الثاني:[/SIZE]
[SIZE="5"]• التنظيم / تعيين الأفراد / التفويض / التحفيز والتحفيز السلبي
• تحديد الأهداف / قياس الأداء MARS / تقييم الأداء
• تدريب الأفراد / تنمية الأفراد / الاتصال
• فرق العمل / الاجتماعات / تقييم الاجتماعات[/SIZE]
[SIZE="6"]القسم الثالث:[/SIZE]
[SIZE="5"]• عوامل نجاح القائد
• أداء الأفراد: الكفاءة والالتزام، طرق رفع الأداء وزيادة الالتزام.
• القيادة الموقفية: بعدي التوجيه والتعاون
• طرق وأساليب التعرف على الأداء، وتخطيطه، وتحديد الهدف، والتشخيص، والاتصال
تمرينات، فعاليات، ومناقشات[/SIZE]
[SIZE="6"]
تقديم المستشار تونى زكريا[/SIZE]
[SIZE="6"]كلية ولدنبرج الدولية[/SIZE]
[SIZE="6"]WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE[/SIZE]
[SIZE="5"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط][/SIZE]
[SIZE="5"]للتفاصيل [/SIZE]
[SIZE="5"]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط][/SIZE]